中国·安徽信谊集团
 
 
 
 
您现在的位置:首页----人才理念
人才是信谊的第一资源
  信谊集团一直秉持以人为本的用人理念,始终贯彻为员工创造机会帮助员工成功的用人宗旨,在公司高速发展的同时,我们锻炼出了一批坚实的信谊人才队伍,成为企业成长最重要的战略资源。
  信谊集团始终把专业人才的加盟作为保持公司高速发展和人才优势的重要途径。信谊也广开渠道面向社会择优选聘,吸纳各类专业技术及管理人才,通过培养融合已成为公司技术管理的中坚力量。同时,新生力量的加入为公司可持续发展提供了充足的人力供给和人才储备。
  信谊集团的人力资源战略紧紧围绕公司的发展战略规划,以吸引、培养和造就一大批多元化、复合型、国际性的高素质专业人才为未来的人才战略目标,以一体化人力资源开发为手段,立足国内,面向全球,构筑起信谊富有全面竞争力的人才高地,力争在不远的未来成为房地产行业中最具吸引力和最具成长性的公司。
  不断丰富的信谊文化、富有竞争力的薪酬待遇、多通道的职业发展计划、完善的业绩考核评价体系,以及注重内部晋升,大胆使用优秀的年轻人才,从而最大限度地帮助信谊员工实现人生价值,是我们人才战略的追求目标。
  为人类创造未来的生活空间,并成为国际化一流企业是信谊人的目标和使命,我们渴望更多的有志之士加入信谊事业的行列,同我们一起成长进步,共同开创信谊辉煌的未来。
 

地址:安徽省淮南市广场北路2号             皖ICP备06002938号